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#1

チーム解雇
메일
2020/05/07 14:59

最近、解雇された方
みんなでチームを作りませんか？
これからどうやって生きていくか？
様々なアイディアの交換をしたいです。

チーム解雇

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#48

相変わらず頭悪いなざこ
2020/05/08 (Fri) 16:46
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>>>これから職が狭まっていく中で、真っ先に職を失い、露頭に迷うのがあなた達ですよ笑

必要のない職業や役職が消え新しい産業が始まります。むしろワクワクしなければならない。New Normal が始まる。こうゆう事態を楽しめない人間は一生社会や会社からの評価に縛られ会社の為に生き会社のために死んでいくだろう。選択肢はますます増えていくでしょう。コロナは色々なものを掃除してくれたでしょう。変化に対応していく人間は成功し続ける。つまらない古い考えに執着せず、可能性を信じ続ける人が新しい道を作れる。

#49

元経営者
2020/05/08 (Fri) 16:49
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>>>働くことへのモチベーション、向上心って言ったのが恐ろしく低いですね。

ざこはすっかり会社に洗脳された人。人に認められたいあなたこそが会社にとって1番都合のいい存在なんですよ？

#50

よく考えよう
2020/05/08 (Fri) 16:54
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45＞＞今だけStay homeを楽しんでいます。

そう思えるのも束の間。
いま全米ではPert Time Layoff から Permanent Layoff へと移行中です。

長引けば長引くほど税金が使われ、また税金があがる。失業保険は今働いてる人から巻き上げた税金で支払われています。ありがたや。

#51

だね❗️
2020/05/08 (Fri) 17:04
신고

49
>>>働くことへのモチベーション、向上心って言ったのが恐ろしく低いですね。

ざこはすっかり会社に洗脳された人。人に認められたいあなたこそが会社にとって1番都合のいい存在なんですよ？

間違いない。

#52

サイコパス
2020/05/08 (Fri) 17:04
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48
今まで、あらゆる変化に対応してこなかったから、今のあなた達がるのですよ？
なのに、何でこれからは対応できると思ってるんですか？
今働いている人は変化に対応してきたから働けてるんですよ？

あらゆる業種がある中で、接客業等々を選ぶ時点で、変化に対応できてないのですよ。
気付いてますか？？

状況が変われば、自分達にもチャンスあると思ってる奴多すぎ笑