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【幹部・幹部候補・パートタイムスタッフ募集中!】お寿司屋さん、居酒屋店の業務拡大につき、 LAとOCエリアで各種スタッフ募集中です!

CIU

Web Access No.1838043
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会社紹介
弊社は、日本で300店舗以上の飲食店を展開しているコズミック・ダイナ―の米国法人です。
「身近なHappyから大きなHappyへ」を信念に、海外ではシンガポールやベトナムにも飲食事業を展開して、お客様・お取引先の企業様、そして共に働く人たちの幸せのために歩んで参りました。
現在アメリカでは、「太閤レストラン」「居酒屋どんがめ」を運営しており、全米進出を視野に入れて、今後も積極的に店舗展開を予定しています。

太閤レストランは1980年のオープン以来、お寿司や天ぷら、うどんなど日本食をお気軽に皆様に楽しんで頂けるレストランとしてご愛顧を頂いております。
居酒屋どんがめは、 大阪を中心に展開する人気居酒屋店で、2024年初旬にオープン予定です。焼き鳥やお刺身など、大衆居酒屋スタイルならではのお料理をご提供いたします。

現在業務拡大につき、幹部または幹部候補の方を募集中です。
フルタイム・パートタイム同時募集中ですので、まずはお気軽にご連絡ください。
求める人物像
業務拡大につき、幹部または幹部候補の方を募集中です。
キッチンやフロアマネージャーなど、ご経験やスキルによって、様々なお仕事をお任せいたします。

明るく真面目で、接客業が好きな方。人と接すること、人を喜ばせることの好きな方、コミュニケーションを大切に出来る方。
責任感と野望を持って、「お店を大きくしていきたい!」という情熱がある方、ぜひご応募ください。
経験者はもちろん歓迎いたしますが、私たちが大切にしているこれらの姿勢に共感して頂ける方であれば、未経験でも大丈夫です。
マネージメントのご経験がある方は、幹部候補として特に重要なお仕事をお任せします。

歓迎するスキル...
・日本食レストランでの調理経験
・外食レストランでの勤務経験
・英語での接客スキル

キャリアチェンジしたい方、店舗運営のノウハウを学びたい方もぜひご応募ください。
私たちと一緒に、挑戦していきましょう!
今後の展望について
弊社では今後も、全米への展開を目指して店舗を拡大予定です。
伸びしろがたくさんある職場環境なので、スタッフのアイディアはどんどん取り入れて一緒に成長していきたいと思っています。

弊社ではこれまでも、仕事を通してスタッフの夢を応援してきました。日本では店舗経験・マネジメント経験を糧に、
起業して飲食業を展開したスタッフや、飲食業をサポートできる他分野での事業を始めたスタッフもおります。

ただ与えられたお仕事をこなすだけではなく、自己成長をしたい方。
キャリアチェンジしたい方や、店舗運営のノウハウを学びたい方。
私たちと一緒に次の展開へ向けて夢を持って、ワクワクしてくださる方。

皆様のご応募をお待ちしています!
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会社からのメッセージ

お寿司屋さん、居酒屋店の業務拡大につき、LA(エコパーク)とOC(アーバイン)エリアで、キッチン、寿司、フロアーの幹部または幹部候補の方を募集中です。
パートタイムの方も大募集中!

勤務地:LA(エコパーク)またはOC(アーバイン)
今後さらに展開予定なので向上心、飲食業界での野望のある方更に歓迎です。一緒にお店を盛り上げていきましょう!

拡大

募集要項

雇用形態 正社員
募集職種 フード・飲食店
使用言語 英語/日本語
募集人数 3-5
勤務地 Irvine, CA, 92618
[勤務地詳細]
Los Angeles (Echo Park)
Orange County (Irvine)
勤務時間 11:00~11:00
[勤務時間詳細]
ポジション、勤務地により異なります。
[フレックスタイム]
仕事内容 寿司店、居酒屋店経営、調理、フロアースタッフ業務など
給与 月給 USD $5,000.00 ~ USD $7,000.00
[給与詳細]
経験、スキルにより優遇させていただきます。
パート様:15.5, $16.78より
チップ収入あり
休日・休暇 週休2日
フレックス
待遇・福利厚生 フルタイム:社員様:医療保険、生命保険、バケーション

写真・動画

会社概要

会社名CIU

応募・選考

応募方法
応募資格経験者の方優遇ですが、未経験でも意欲のある方なら大歓迎です。
掲載期間 : 2024年05月13日(月)~2024年06月13日(木)
* 状況により応募受付が早く終了する場合がございます
残り 21 日
応募者の権利の保護および平等な採用
仕事探しを利用する企業は、応募者の人種、肌の色、宗教、性別、性的指向、性認識また性表現、年齢、障害、婚姻歴、市民権の有無、遺伝子情報、その他各国の法律等によって守られているいかなる特徴を理由に、雇用や処遇における差別的取扱いを行いません。また、各国、各地域の法律に従い、賃金や休暇等の労働条件を設定します。これらに違反する企業を見つけた場合は、弊社までご連絡下さい。